离谱,Dario雇专人调查自家员工,当代「锦衣卫」?
摘要
Anthropic CEO Dario 的操作再次让人刷新了三观。 最近,有人注意到,Anthropic 在招聘一个名为「内部风险调查员」的角色,该角色的要求是「具备人类和技术调查方面的专业知识,以支持和保护 Anthropic 的使命…...
Anthropic CEO Dario 的操作再次让人刷新了三观。

最近,有人注意到,Anthropic 在招聘一个名为「内部风险调查员」的角色,该角色的要求是「具备人类和技术调查方面的专业知识,以支持和保护 Anthropic 的使命…… 威慑、识别、调查和缓解对 Anthropic 最关键资产的风险,包括人员、数据和基础设施……」
在职责范围一栏,我们能够看到该角色的工作包括「监控针对员工的外部威胁」「对员工或其他相关方进行敏感访谈」「用 DLP、UEBA、SIEM 这些工具分析员工行为日志」,这些描述都让人感觉很不适。

图源:https://job-boards.greenhouse.io/anthropic/jobs/5380744008
就在前两天,Dario 刚被爆出担忧公司新招来的人才更多是冲着钱,而非 Anthropic 的使命(参见《Anthropic CEO 担心:招来的人只认钱不在乎使命,百万年薪的反噬?》)。今天被扒出的招聘启事,和这个担忧对上了(但也有人提到,这个职位招募在 Dario 言论发酵前就有)。

招聘条件也让人吸了一口凉气,要求有 counterintelligence(反情报) 和 nation-state threat actor(国家级威胁行为者) 经验。


而且,上岗之后,Anthropic 希望这个人足够「主动」,能在上面没要求的情况下自己积极地「查缺补漏」。

要是这些方面能力非常出色,没在 AI 公司工作过甚至学历不高也完全没问题。

最后,他们还列出了这个职位的薪资范围,大概在 24.5 万到 30.5 万美元之间。

毫无疑问,在看了这些描述后,网友们毫不留情地开启了嘲讽模式,其中最搞笑的是:有不少人问「你怎么知道应聘调查员的人不是为钱来的呢?」「要不要再招个人调查调查员?」



还有人毛遂自荐,向 Dario 喊话「雇我吧!我太懂怎么打小报告了!」

不过,也有人说这是标准的上市公司职位,没什么大不了的。但结合 Dario 刚刚公开表达的「新员工动机不纯」担忧,再加上职位描述里明确要求反情报和国家级威胁经验,大家就觉得味道不对了。

更具嘲讽意味的是,很多人都在评论区质问,Dario 说不希望员工为了钱而来,而是为了使命,那 Anthropic 的使命到底是什么?

官方对此的描述是「创建可靠、可解释且可控的 AI 系统…… 希望 AI 对用户和整个社会都是安全且有益的。」但显然外界并不买账。

如果你是 Anthropic 的员工,你能接受在这样的环境下工作吗?
本文来自微信公众号 “机器之心”(ID:almosthuman2014),作者:机器之心,36氪经授权发布。
评论 (10)
担心员工为钱来,自己却大费周章防备,自相矛盾
说是为使命,又高薪招调查员,这使命谁能信啊
这操作真让人无语,员工还怎么安心工作
招调查员监视员工,这操作太离谱,跟特工组织似的
这调查员职位要求这么高,能招到合适的人就怪了
这工作环境太压抑,要我是员工早走了,谁受得了
这老板这么搞,员工哪有安全感,这公司谁呆得住啊
招聘搞得这么神秘,不是想搞事就是脑子有问题
老板净整这些没用的,不如多花点心思在业务上
一边说使命一边搞监视,这公司文化有问题